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浙江杭州市上城区人大常委会办公室编外人员招聘公告

2022-05-18

发布时间:2022-05-18    浏览人次:23    文章来源:上城区人民政府


杭州市上城区人大常委会办公室编外人员招聘公告
 
杭州市上城区人大常委会办公室因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员1名,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
1.岗位名称:办公室数字化综合管理岗
2.岗位职责:办公数字化、行政综合管理等相关工作
二、招聘条件
1.政治素质好,拥护中国共产党的领导,拥护党的路线方针,遵纪守法,品行端正,具有奉献精神和团队精神;
2.杭州户籍,性别不限,35周岁及以下,全日制本科及以上学历,要求计算机类、中文类专业;
3.熟悉数字化应用及各类办公软件,具有一定综合分析能力、沟通协调能力及文字综合能力;
4.能够服从工作安排调整。
三、报名方式
1.报名时间:自公告发布日起至2022年5月日24日12点截止,逾期将不予受理。
2.报名方式:网络报名,指定报名材料接收邮箱2481145905@qq.com,提交的报名材料以压缩包形式发送,压缩包文件名注明人大办公室+办公室数字化综管姓名。   3.提交报名材料:①填写报名表(见附件,报名表附近期1寸彩照);②个人简历;③本人身份证(正反面照片);④最高学历、学位证书(照片)请将以上材料以压缩包文件形式整理后发送至指定邮箱,请报名者认真查看本人所报选岗位需提交的报名材料,报名材料不齐全、有缺漏者不接受报名。
四、考试方式
1.考试方式:考试采取面试的形式,报名人数与招聘计划数之比达到5:1及以上时,进入面试程序。面试采取结构化(即问答式)的方式。面试成绩满分为100分,合格分为60分。未达到合格分,取消录用资格。
2.面试时间:报名结束后另行通知。
3.资格审查:参加面试时需携带以下资料,所有复印件在当天交给资格审查人员留档,原件查验后归还本人。
①《报名表》纸质件
②身份证原件及复印件
③学历证书原件及复印件
④近期免冠1寸彩色照片1张
4.应聘人员参加考试,必须严格遵守疫情防控要求和相关安排。
五、体检政审
1.根据面试成绩从高分到低分,按招聘岗位数1:1的比例确定体检人员,在指定日期前完成体检。体检费用由应聘者个人承担,未参加体检者视为放弃应聘。
2.体检通过后,由录用部门对拟录用人员政审条件进行考察,考察不合格人员不予录用。
3.体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员,实行聘用制管理,并按劳务派遣相关规定约定试用期、办理聘用手续。
六、其他事项
1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格或体检、政审中出现不合格者,招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分安排递补。
2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不报到,招聘单位有权不予保留聘用资格。
3.聘用人员薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行,薪酬71000元/年(含五险一金)。
4.咨询电话:85029652、87316560(工作日上午9:30-11:30,下午14:30-17:00)。

杭州上城区人大常委会办公室

2022年5月18日
附件:杭州市上城区人大常委会办公室编外岗位报名表.doc


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